香港高才续签有多难

香港高才续签有多难

香港高才通计划的续签难度因个人情况而异，但总体而言，对于没有实质性在港生活和工作的申请人来说，续签可能会比较困难。以下是一些关键点，可以帮助理解香港高才通计划续签的难度和要求：

1. 续签条件：香港政府的规定，高才通计划的续签需要证明申请人已经在香港有工作或开展业务。这意味着申请人需要提供在港工作证明和雇主公司的资料，无论是受雇还是自雇都可以。

2. 续签模式：高才通计划的续签模式通常为“2+3+3”或者对于A类申请者可能是“3+3+2”。对于顶尖人才，即上一评税年度的薪俸税应评税入息达到200万港元或以上者，可以享受“2+6”的续签模式，直接获得6年的居留权。

3. 收入要求：对于通过就业途径续签的申请人，通常需要证明其月收入超过3万港币，以满足税务记录的要求。

4. 业务证明：如果申请人在香港创业，需要提供公司财务报告、营业额、员工数量等证明材料，证明公司为香港经济做出贡献。

5. 居住意图：如果申请人没有稳定的香港住址，甚至超过半年没在香港停留，入境处可能会怀疑其居住意图，从而拒绝续签。

6. 政策变化：香港政府可能会对高才通政策进行复盘，因此已经获批的高才应尽快到港，为政策创造正面影响。

7. 续签成功率：虽然有观点认为续签比较难，但也有数据显示香港优才计划的续签成功率较高，达到95%以上。

香港高才通计划的续签难度取决于申请人是否能满足上述条件，特别是是否能够证明在香港有实质性的工作或业务活动。对于能够满足这些条件的申请人来说，续签并不难；但对于无法满足这些条件的申请人，续签可能会比较困难。

如何自己申请香港优才计划

申请香港优才计划，您可以按照以下步骤进行：

1. 了解基本资格要求：

- 年龄：年满18周岁。

- 经济能力：有足够经济能力负担自己及受养人在香港的生活费用，需提供资产证明。

- 良好品格：无犯罪记录，品德良好。

- 基本学历：通常要求学士学位或以上学历。

2. 计分制要求：

- 综合计分制：从12条评审准则中满足6条，变革聚焦于新增合资格院校及STEM专业考量、取消管理分并新增三年特定行业经验要求、申请前一年税前收入达100万港币、拥有盈利500万港币企业或上市公司股份。

- 成就计分制：适用于在文化、体育等领域有杰出成就者，如获国际奖项（奥运奖牌、诺贝尔奖等），或能证明工作得到同业肯定、对界别发展有重大贡献（业内终身成就奖等），符合条件可直接获批。

3. 准备申请材料：

- 基本资料：身份证、港澳通行证、白底彩色照片等。

- 学历证明：毕业证书、学位证书、成绩单等。

- 工作证明：在职或离职证明、工作推荐信等。

- 资产和收入证明：银行存款证明、年收入达100万港币的完税证明等。

- 语言能力证明：英语六级证书、雅思/托福成绩单等。

- 赴港计划书及人才清单证明材料：涵盖事业成就、专业技能及对香港的贡献等。

4. 在线提交申请：

- 通过香港入境事务处官方网站提交申请表格并上传相关材料。

5. 等待审批：

- 申请将由香港入境处审核，期间可能会要求提供补充材料或进行电话访问。

6. 获批后流程：

- 审核通过后，申请人将收到入境处发出的原则性批准通知书。获得该通知书后，需下载电子签证，并缴纳230港币的费用以便下载。

- 赴港办理香港身份证：持电子签证和相关证件在内地办理逗留D签，并提前预约香港身份证的办理。带上材料前往香港激活签证（过关即自动激活）。抵港后，在规定时间内到相关部门办理身份证明文件。

请注意，申请流程和要求可能会有所变化，建议您在准备申请前，访问香港入境事务处官方网站或咨询专业机构获取最新信息。

香港高才通申请条件

香港高才通计划的申请条件如下：

1. A类申请条件：面向高收入人群，不设学历限制，申请人在申请日前一年内（即申请日前12个月）的年薪需达到250万港币或以上。

2. B类申请条件：适用于从高才通计划认可大学获得学士学位，并在学士学位获得后的五年内累积至少三年相关工作经验的人士。

3. C类申请条件：适用于过去五年内从高才通计划认可大学获得学士学位，但工作经验不足三年的申请人。

高才通计划认可的大学名单由劳工及福利局依据过去五年内泰晤士高等教育世界大学排名、QS世界大学排名、《美国新闻与世界报导》全球最佳大学排名以及上海交通大学世界大学学术排名中的前百名大学/院校制定，同时包括上海交通大学中国大学排名前十名和QS世界大学排名中酒店及休闲管理领域前五名的院校。目前，共有198所大学列入榜单。

需要注意的是，从全球百强大学设立的持续和专业教育学院、分校、延伸学院或附属学院等获取的学历将不被接受。申请人必须持有大学本部颁发的学士学位，分校颁发的学士学位不符合要求。

C类申请受年度配额限制，每年仅开放10000个名额，按申请时间先后顺序审理，直至额满为止。